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为压实就业工作责任、破解毕业生就业难题、推进2026届毕业生就业攻坚工作，6月16日，汽车工程学院召开2026届毕业生就业工作调度会。学院分管就业工作副院长及全体毕业班辅导员参会。

会上，各毕业班辅导员汇报班级就业进度，梳理学生签约、未就业底数等情况，重点通报就业工作突出问题。当前，部分毕业生存在职业定位不清、求职主动性弱、就业心态消极等问题；部分在岗毕业生因实操能力、岗位适配度和执行力不足，难以顺利转正，就业稳定性不足。参会人员深入分析问题根源，研讨制定了针对性就业推进举措。

学院结合当前就业形势部署下一阶段重点工作。他指出，6月是就业攻坚关键阶段，要精准纠正学生就业认知偏差，引导其树立理性就业观；精准推送优质岗位资源，常态化开展简历优化、面试指导等就业服务；做实就业跟踪帮扶，及时解决学生求职困境。

本次会议对学院就业工作进行了再动员、再部署，明确了后续工作方向。下一步，汽车工程学院将细化工作举措、强化精准帮扶，持续提升就业工作质效，全力保障2026届毕业生高质量充分就业。（李伟鑫供稿）